A travers la formation en métiers et l’éducation économique des jeunes Burundais, la Fondation UMWIZIGIRWA envisage:

  - l’organisation du secteur des travailleurs domestiques et d’autres du secteur lié ;

- la professionnalisation des intervenants du secteur informel au formel. Tout ceci pour la prévention et la lutte contre l’exode rural et l’immigration illégale.

Quatre solutions essentielles sont  proposées pour aboutir aux resultants:

- La promotion des sites d’échanges, de conseils pour accéder aux opportunités disponibles  pour le développement rural ;

- L’encadrement des jeunes ruraux et l’appui aux projets agro-pastoraux ou collectifs ;

- La vulgarisation des actions de volontariat rural 

Deux resultants sont attendus pour cette axe:

  • Renforcer  les capacités techniques des Travailleurs Domestiques et autres intervenants des secteurs liés ;
  • Promouvoir  la  reconversion  socioprofessionnelle  des  Travailleurs  Domestiques et autres intervenants des secteurs liés;

Les mécanismes  de sécurité  et  de la santé des  Travailleurs  Domestiques et autres secteurs liés privilégiés par la Fondation UMWIZIGIRWA.

Le travail domestique n’étant pas toujours reconnu comme un travail à proprement parler, les employés évoluant dans ce secteur ne bénéficient pas du même traitement que les autres catégories de travailleurs. Les travailleurs domestiques ont une vulnérabilité certaine et leurs intérêts ne sont que rarement pris en compte. Il leur est difficile de s’organiser en vue d’améliorer leurs conditions de travail, probablement du fait de leur isolation au sein de ménages privés. La fondation qui est contre cette forme de  discrimination va engager des actions visant à alléger ce manquement d’accès à la sécurité sociale de cette catégorie d’employés.

  • organiser et à sensibiliser les travailleurs domestiques à adhérer dans les structures de sécurité sociale ou à défaut de se constituer en cadre d’accès aux seins de santé ;
  • Des actions de lobbying et de plaidoyer seront engagées afin que les décideurs politiques assurent une garantie de revenu minimum et des soins médicaux à tous ceux qui en ont besoin.

 Cependant, face à la complexité de la question, la fondation compte mettre en place des mécanismes adaptés à la situation. Les travailleurs domestiques et autres employés des secteurs de l’informel ont leur méthode de contribuer pour la sécurité sociale dans différents structures disponibles.

Des actions de lobbying organisées, les travailleurs domestiques ont des textes adoptés qui  visent à renforcer les droits relatifs à leur protection sociale, à travers la détermination des conditions leur permettant de bénéficier des services de la sécurité sociale et de la couverture médicale de base.

En attendant l’apport du gouvernement ou des acteurs sociaux dans la mise en place des mécanismes d’accès aux services de santé des personnes de la catégorie des travailleurs domestiques, la fondation renforcera le fonctionnement de sa caisse d’auto assistance en santé. Un projet de développement des services de cette caisse sera initié afin qu’elle offre un paquet complet d’accès à la santé de base à ses membres. Les membres seront  organisés et sensibilisés à adhérer dans les structures d’assurance santé disponible, ou de se construire des mécanismes pouvant faciliter l’accès aux soins de santé : mutualité de santé, tontines, groupement d’entraide en santé, CAM etc.

Actions prioritaires à mener :

  • Sensibiliser les  Travailleurs  Domestiques et autres des secteurs liés sur  les  Mécanismes  de  sécurités  sociale ;
  • Mettre en  place   un  mécanisme  de  pension  des  Travailleurs  Domestique et autres secteurs liés;
  • Mettre en  place  un  mécanisme   de  Mutuelle de  santé  des  Travailleurs  Domestiques et autres secteurs liés;
  • Mener des actions de santé sexuelle et reproductive, de lutte contre le VIH-SIDA et IST à l’intention des adolescents travailleurs domestiques et autres secteurs liés.

  • Cadre de gestion :

La fondation UMWIZIGIRWA Services est dirigée par un conseil d’Administration de 7 personnes :

Nom et Prénom

Resp.

Téléphone

E-mail

Profil

Igr NYENGAYENGE Gilbert

President

+257 76796056

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25 and d’expérience, Ancien cadre CAIRE INTERNATIONAL, action agro Allemande, CRS. Actuellement coordinateur du projet PAD financé par la Coopération SUISSE à Ngozi

Nyawakira Gilbert

Vice-Président

79223222

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25 and d’expérience, Inspecteur au Ministère de l'Education, RL du collectif Syndical du Burundi(CSB)

HAFASHIMANA Alexandre

Secrétaire

79970827

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10 d'expérience, ancien cadre de la FVS/AMADE Burundi, IADH, actuellement Directeur de la Fondation UMWIZIGIRWA

Manirakiza J Claude

Membre

79970070

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20 ans d’expérience, ancien cadre à la  Croix Rouge, CAIRE INTERNATION, PAM, OIM

NZITONDA Flora

Membre

79981703

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16 ans d'expérience, ancien employé de CAIRE INTERNATION, actuellement employé de l'ONG local GLID

NKURUNZIZA Réné Cyprier

Membre

79179174

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13 ans d'expérience, Expert financier dans un projet d’ENABEL

KANKINDI Christella

Membre

71963463

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15 ans d'expérience, juriste, conseil au ministère de la justice et chef de volet "aide légale"

NIBOGORA Evelyne

Membre

71612065

nibeve1979@ gmail.com  

10 d'expérience, économiste, ancien employé de l'OBR

A propos de Fondation

La Fondation UMWIZIGIRWA fut fondée en Octobre 2014 par les actionnaires de la Société UMWIZIGIRWA Services, une entreprise sociale œuvra pour la professionnalisation et le Développement du petit emploi exercé dans le secteur informel au Burundi.

C’est après 2 ans de sa création  qu’on a

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